育才
終身學(xué)習(xí)的育人機(jī)制:學(xué)習(xí)是員工進(jìn)步的起點(diǎn),培訓(xùn)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。公司遵循“內(nèi)外培訓(xùn)并舉”原則開(kāi)展員工培訓(xùn),持續(xù)提升員工價(jià)值。員工分級(jí)培訓(xùn),充分發(fā)揮企業(yè)文化的導(dǎo)向力、激勵(lì)力、凝聚力作用,倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念,營(yíng)造學(xué)習(xí)型組織,不斷提高員工素質(zhì),發(fā)揮員工潛能。重點(diǎn)培養(yǎng)人品好、對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)、責(zé)任感強(qiáng)、有創(chuàng)新觀念、績(jī)效優(yōu)良、有強(qiáng)烈進(jìn)取心和奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊(duì)精神的員工。